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40代 | 男性
電気・電子制御設計
社会人歴
25〜30年
退職時の職種
マーケティングコンサルタント
退職時の役職
課長・マネージャークラス
入社先の職種
入社先の役職
役職なし
マッキンゼー・アンド・カンパニー
マーケティングコンサルタント,課長・マネージャークラス
マッキンゼー・アンド・カンパニーでシステムの導入・運用の業務だけでは、顧客と伴走し課題解決のために柔軟に動く自分の特性を最大限発揮できないと感じたことと、子供が生まれたことで年収を上げたいと思ったことが理由。
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マッキンゼー・アンド・カンパニー強力な自社製品を持ち技術的なアドバンテージが他社と比べあることや、セールスとエンジニアの垣根が高くないことを重視した。私はエンジニアではあるものの、顧客と話し課題を一緒に見つけ解決していく行為が好きで、それが実現できる職種であることが大事だった。
マッキンゼー・アンド・カンパニーでは様々な会社のITインフラ構築にかかわり、特にログ分析・収集を行うSIEMの導入や、ID管理アーキテクチャの設計、製品選定、社内ネットワーク構築など、セキュリティ態勢整備の側面での案件を多く経験した。 プロジェクトマネージャー資格も取り、社内外で100人ほどの規模の開発案件をリードしたこともあった。そういった前職での積み重ねが、現職における顧客とのディスカッションでの引き出しの多さや、暗記した製品知識を伝えるだけではない、自分で手を動かしてシミュレーションやモデリングを行い、顧客に提示する営業スタイルに繋がっている。
社会人歴5〜10年
デジタルマーケティング(部長・ゼネラルマネージャークラス)
経営企画・経営戦略,課長・マネージャークラス
転職を考えた理由・きっかけ
事業部に配属されると基本的には秋田や岩手の勤務となります。 拠点は県庁所在地からも程遠
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社会人歴25〜30年
アナウンサー、ナレーター(部長・ゼネラルマネージャークラス)
旅行コーディネーター・添乗,役職なし
マッキンゼー・アンド・カンパニーでシステムの導入・運用の業務だけでは、顧客と伴走し課題
コンサル・シンクタンク
2021年07月 辞退
マーケティングコンサルタント 広報部(部長・ゼネラルマネージャークラス)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2019年10月 最終選考辞退
マーケティングコンサルタント 広報部(役員クラス)
面接の内容
職務内容のヒアリングがほとんどだった。新卒企業の入社理由から転職の同期に至るまで事細か
2023年09月 内定
マーケティングコンサルタント 人事部(役職なし)