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2023年10月 最終選考辞退人材開発・人材育成・研修 広報部 (正社員)役職なし
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職務内容のヒアリングがほとんどだった。1次面接に比べて、数字ベースでの質問が多いので実績の
カジュアルだが、淡々とした面接。面接官と目が合うことはあまりないが、一言一句落とさず聞かれ
終盤の面接は少し圧迫面接のような雰囲気がありますが、それに圧倒されず淡々と熱意を持って答え
面接結果
落選
形式
個人面接
実施場所
オンライン
実施時間
30分以内
結果通知時期
1ヶ月以内
結果通知方法
面接中にその場で
2019年09月 最終選考辞退
金融商品開発 総務部(部長・ゼネラルマネージャークラス)
面接の内容
職務内容のヒアリングがほとんどだった。1次面接に比べて、数字ベースでの質問が多いので実
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2023年10月 最終選考辞退
カメラ、音響、照明 営業部(係長・リーダークラス)
面接で聞かれた質問①
2019年04月 最終選考辞退
法務・コンプライアンス 開発部(部長・ゼネラルマネージャークラス)
面接
最終面接
テスト/適性検査
カジュアル面談
イベント・説明会
ジョブ選考・業務体験
その他選考
内定レポート
選考概要
川崎重工業
人材開発・人材育成・研修
(旧)LINE
不動産・マンション・ビル管理
フリークアウト・ホールディングス
サーラエナジー(旧:中部ガス)
プロジェクトマネージャー(制御・組み込み系)
(旧)リクルートマーケティングパートナーズ
サイバーエージェント
電気設備施工管理