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2023年06月 最終選考辞退人材開発・人材育成・研修 経理部 (正社員)部長・ゼネラルマネージャークラス
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職務内容のヒアリングがほとんどだった。1次面接に比べて、数字ベースでの質問が多いので実績の
カジュアルだが、淡々とした面接。面接官と目が合うことはあまりないが、一言一句落とさず聞かれ
終盤の面接は少し圧迫面接のような雰囲気がありますが、それに圧倒されず淡々と熱意を持って答え
面接結果
落選
形式
個人面接
実施場所
オンライン
実施時間
30分以内
結果通知時期
2週間以内
結果通知方法
電話で
2018年08月 最終選考落選
品質保証 人事部(係長・リーダークラス)
面接で聞かれた質問①
2万件超の選考データを収録
リアルな声と過去問で万全の対策を
2018年01月 辞退
キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー 開発部(役職なし)
2018年11月 内定
セキュリティコンサルタント 総務部(部長・ゼネラルマネージャークラス)
面接の内容
職務内容のヒアリングがほとんどだった。1次面接に比べて、数字ベースでの質問が多いので実
面接
最終面接
テスト/適性検査
カジュアル面談
イベント・説明会
ジョブ選考・業務体験
その他選考
内定レポート
選考概要
関西テレビ放送
人材開発・人材育成・研修
東京ガス
構造解析
フリークアウト・ホールディングス
サーラエナジー(旧:中部ガス)
プロジェクトマネージャー(制御・組み込み系)
九州電力
アビームコンサルティング
Webコンテンツ企画・編集・ライティング