三井物産(品質管理)の中途採用のオファー面談の体験談詳細_No.3019

2022年08月 最終選考辞退
品質管理 人事部 (正社員)
部長・ゼネラルマネージャークラス

オファー内容の説明と入社意向度の確認。 なぜJoinして欲しいのかなど。

内定連絡とオファーレターの間に人事面談が挟まれる。 その中で、現職の年収や希望年収を聞かれ

実施場所

自社オフィス

実施時間

30分以内